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我们始终坚持提升业务能力,不断寻求突破,从根本上理解客户的需求,帮助客户解决人才问题。

因此,您将从我们的合作意见中获益,包括:

  第一次引进高管的方向

  战略人才与市场的融合

  企业目标与局部优化

  大目标分阶实施

  孵化、扩张、升级、改革的不同时期的用才之道

北京 连锁中餐 IT总监

发布时间:2013-09-06

发表时间:2013-9-6
有效期:30天
 
「公司」:民营,多品牌,涉及中餐、休闲餐饮,规模4000人
「要求」:33-45岁,本科以上学历,具备IT技术的专业知识,有连锁餐饮
的经验,3年以上相近规模企业的管理岗位经历,规划能力好。
 

「岗职」:结合企业发展战略以及当下总部及下属餐厅对信息化提出的需求,制定IT建设的规划,并把需求转换成要求,外包开发或内部自行开发,及实施和运维。
 

「薪酬」:年薪25-30万
「工作地点」:北京

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